<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><?xml-stylesheet href="http://www.blogger.com/styles/atom.css" type="text/css"?><feed xmlns='http://www.w3.org/2005/Atom' xmlns:openSearch='http://a9.com/-/spec/opensearchrss/1.0/' xmlns:georss='http://www.georss.org/georss' xmlns:gd='http://schemas.google.com/g/2005' xmlns:thr='http://purl.org/syndication/thread/1.0'><id>tag:blogger.com,1999:blog-8612252507836304454</id><updated>2011-11-27T15:19:22.188-08:00</updated><title type='text'>100 Conseils</title><subtitle type='html'>Votre Guide pour Décrocher votre Emploi en Tunisie !</subtitle><link rel='http://schemas.google.com/g/2005#feed' type='application/atom+xml' href='http://100conseils.blogspot.com/feeds/posts/default'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/8612252507836304454/posts/default?max-results=100'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://100conseils.blogspot.com/'/><link rel='hub' href='http://pubsubhubbub.appspot.com/'/><author><name>Mr. Officer</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='16' height='16' src='http://img2.blogblog.com/img/b16-rounded.gif'/></author><generator version='7.00' uri='http://www.blogger.com'>Blogger</generator><openSearch:totalResults>4</openSearch:totalResults><openSearch:startIndex>1</openSearch:startIndex><openSearch:itemsPerPage>100</openSearch:itemsPerPage><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-8612252507836304454.post-9156718619405885636</id><published>2008-09-13T07:20:00.000-07:00</published><updated>2009-08-29T14:44:22.740-07:00</updated><title type='text'>Les 21 Questions posées aux jeunes diplomés</title><summary type='text'>Quelles sont vos qualités, quels sont vos défauts, quelle est la profession de vos parents, quelle est la personne que vous estimez le plus ? Entraînez-vous à répondre aux questions préférées des recruteurs. Question par question, apprenez à décoder ce qu'ils attendent !1- Quelles sont vos qualités ?Aucun piège ne se dessine derrière cette question pratiquement incontournable lors des entretiens </summary><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/8612252507836304454/posts/default/9156718619405885636'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/8612252507836304454/posts/default/9156718619405885636'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://100conseils.blogspot.com/2008/09/les-15-questions-poses-aux-jeunes.html' title='Les 21 Questions posées aux jeunes diplomés'/><author><name>Mr. Officer</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='16' height='16' src='http://img2.blogblog.com/img/b16-rounded.gif'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://1.bp.blogspot.com/_WRICGbqZHBg/SNVmWg6XOSI/AAAAAAAAABQ/VIZzJ3V7bAQ/s72-c/79365911.jpg' height='72' width='72'/></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-8612252507836304454.post-8806213164923755816</id><published>2008-09-13T07:05:00.001-07:00</published><updated>2009-08-29T09:48:52.018-07:00</updated><title type='text'>Préparez votre entretien d'embauche</title><summary type='text'> A- Avant tout …1- Renseignez-vous sur le poste proposé, votre interlocuteur, l’entreprise et son secteur d’activitéGlanez le maximum d’informations possibles et préparez 4 ou 5 questions précises.Premièrement, ces questions et votre connaissance générale de l’entreprise seront la preuve d’un travail préalable de fond et de votre motivation. Deuxièmement, vous vous sentirez plus détendu et vous </summary><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/8612252507836304454/posts/default/8806213164923755816'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/8612252507836304454/posts/default/8806213164923755816'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://100conseils.blogspot.com/2008/09/prparez-votre-entretien-dembauche.html' title='Préparez votre entretien d&apos;embauche'/><author><name>Mr. Officer</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='16' height='16' src='http://img2.blogblog.com/img/b16-rounded.gif'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://2.bp.blogspot.com/_WRICGbqZHBg/SNVnVH42t6I/AAAAAAAAABY/9WaRpBfQQlI/s72-c/74957212.jpg' height='72' width='72'/></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-8612252507836304454.post-3298133390205307758</id><published>2008-09-13T06:51:00.001-07:00</published><updated>2009-08-29T09:49:09.998-07:00</updated><title type='text'>Candidature via Internet : Mode d'emploi</title><summary type='text'>Généralement, c’est la méthode la plus utilisées aujourd’hui par les recruteurs en Tunisie pour recevoir les candidatures. En effet, cette méthode facilite la tache au recruteur en terme de temps et efficacité, en lui facilitant la tache de la sélection préliminaire sur son poste d ordinateur sans pour autant être obligé d imprimer les CV et lettre de motivation.1- N’oubliez jamais de mettre </summary><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/8612252507836304454/posts/default/3298133390205307758'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/8612252507836304454/posts/default/3298133390205307758'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://100conseils.blogspot.com/2008/09/lenvoi-dune-candidature-via-internet.html' title='Candidature via Internet : Mode d&apos;emploi'/><author><name>Mr. Officer</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='16' height='16' src='http://img2.blogblog.com/img/b16-rounded.gif'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://1.bp.blogspot.com/_WRICGbqZHBg/SNVnkzcOn5I/AAAAAAAAABg/xrplJ61VhPg/s72-c/76192956.jpg' height='72' width='72'/></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-8612252507836304454.post-2320475070819304251</id><published>2008-09-13T06:21:00.001-07:00</published><updated>2009-08-29T09:49:39.690-07:00</updated><title type='text'>Les Clés d'un Bon CV</title><summary type='text'> Votre CV est l'élément clé de votre recherche d'emploi, il est vous : votre parcours, votre histoire. Il vous suivra toute votre vie.Comparez votre CV tel qu'il était juste après vos études avec votre CV actuel, enrichi de vos années d'expérience professionnelle. Gardez-le, actualisez-le régulièrement.Quels qualificatifs vous donneriez-vous ? (Par exemple : méticuleux, sérieux, intègre, </summary><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/8612252507836304454/posts/default/2320475070819304251'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/8612252507836304454/posts/default/2320475070819304251'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://100conseils.blogspot.com/2008/09/les-cls-dun-bon-cv.html' title='Les Clés d&apos;un Bon CV'/><author><name>Mr. Officer</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='16' height='16' src='http://img2.blogblog.com/img/b16-rounded.gif'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_WRICGbqZHBg/SNVn6JwgtcI/AAAAAAAAABo/Cr_rJqv-3Ho/s72-c/72779831.jpg' height='72' width='72'/></entry></feed>
